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ホーム市政情報職員人事・採用職員採用情報令和6年度から南魚沼市職員採用試験が変わります

令和6年度から南魚沼市職員採用試験が変わります

掲載日:令和6年3月1日更新

令和6年度職員採用試験(大学卒業程度)で適性検査SPI3を導入します

南魚沼市職員採用試験(大学卒業程度)の一般行政職について、一般行政1の第1次試験科目に適性検査SPI3を導入します。

変更の内容

変更事項など
試験区分 職種 変更事項
大学卒業程度 一般行政1

第1次試験の教養試験を廃止し、適性検査(SPI3)のみで実施します。

SPI3の導入により、専門試験を廃止します。

前期日程の採用試験実施時期を変更します

一般行政職、土木職、資格免許職試験について、令和6年度から試験の時期を早めて実施します。

試験実施時期の変更

大学卒業程度(一般行政1)、土木職(土木技師)、資格免許職(保健師・保育士)

変更内容
実施時期 変更前 変更後
申込期間 5月中旬~6月上旬 5月上旬~5月下旬
第1次試験 7月中旬 6月中旬
最終合格発表 10月上旬 8月上旬

(注意)令和5年度まで前期日程で実施していた、高等学校卒業程度の一般行政2(22歳~32歳対象)は令和6年度から実施しません。

(注意)前期日程の試験の詳細は5月1日に公表する予定です。

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